der ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte für über 600 Mitarbeiter (m/w/d) in einem aus insgesamt zwei Personen bestehendem Abrechnungsteam
- und Bewegungsdaten Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Führung und Pflege der (digitalen) Personalakten Pflege und Bearbeitung
30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Anlage und Pflege der Personal-, Stamm
) und Terminvergabe Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Führung und Pflege der (digitalen) Personalakten Pflege und Bearbeitung
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der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Pflege und Bearbeitung der Anwesenheitsübersichten Erledigung des Schriftverkehrs (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie div. Behörden
) und Terminvergabe Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Führung und Pflege der (digitalen) Personalakten Pflege und Bearbeitung
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der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Pflege und Bearbeitung der Anwesenheitsübersichten Erledigung des Schriftverkehrs (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie div. Behörden
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: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, wünschenswert mit SAP HCM Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie dem Arbeitsrecht Gute Englisch- und sehr gute
, termingerechte Durchführung und Prüfung der ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte für insgesamt ca. 300 Mitarbeiter (m/w/d
und Berufserfahrung Ihre Aufgaben Ausführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von Personalabrechnungssystemen Mitarbeit bei der Erstellung von Gehaltsabrechnungen mit DATEV Steuer
-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sichere Anwendung von DATEV oder vergleichbarer Softwarelösungen Wir bieten: Direktvermittlung zu TOP Unternehmen Sehr gute Bezahlung + Zusatzleistungen Fort
aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten Bearbeiten von Ein- und Austritten sowie das Betreuen
zu den Konzernbedingungen 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Anlage und Pflege der Personal-, Stamm
zu den Konzernbedingungen 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Erledigung des Schriftverkehrs (Krankenkassen
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der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Pflege und Bearbeitung der Anwesenheitsübersichten Bearbeitung der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und Urlaubsanträgen Erledigung
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der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Erledigung des Schriftverkehrs (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie div. Behörden) und Terminvergabe Pflege und Bearbeitung
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unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Erledigung des Schriftverkehrs (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie div. Behörden) und Terminvergabe Administrative
der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Erledigung des Schriftverkehrs (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie div. Behörden) und Terminvergabe Bearbeitung
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